“每个月至少要6千阿尼的样子。可是我现在一个月最多也就4500阿尼，我觉得没意思了。行长你也别见怪，人往高处走，水往低处流嘛！”卡洛琳说道。

洛尔斯特行长沉吟:“你这要求还是有点高啊！我们得开会研究一下，你不要那么着急走嘛！要是能给你加工资，你就不会走了对吧？”

这老奸巨猾的老狐狸，他还想使用拖字诀。但卡洛琳又不是傻子，知道他是当面一套，背后一套。说不定拖个几个月下来，就完全没有音讯了。

所以既然已经决定要走，再待在这里也没啥意思了。又何必给双方都添堵呢？好聚好散多好！

洛尔斯特行长见卡洛琳油盐不进，就说先让他去找副行长沟通一下，下午会给她答复。现在先去安心上班，把本职工作做好，别的不要多想好不好？这个辞职报告先放在这里，让她回去等通知。

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可卡洛琳又不是三岁小孩子，怎么会被他三言两语就给打发了？去你丫的！我信你个鬼，你个糟老头子坏得很！今天你必须要给我一个回复！要不就加工资，要不就批我离职！没有第三条路可以走！想要忽悠我，门都没有！窗户也没有！

洛尔斯特行长就叫副行长来他办公室。等副行长进来，关上门之后，洛尔斯特行长说:“卡洛琳想要辞职，你怎么看？”

“她要辞职？怎么可能呢？是不是觉得工资低了，所以撂挑子不干了？她是不是想要加工资？”副行长说道。

他肯定门儿清，人要走的话，肯定是钱没到位。或者是受委屈了吧？

“她想要每个月的工资增加到6千阿尼以上，你觉得可行吗？”洛尔斯特行长继续问道。

“不可能，绝对不可能！除非她再干三年，才有可能达到这个工资。又不是嘴巴一张，这工资就蹭蹭蹭的上去了。要是开了这个口子，别人会怎么想？”副行长断然拒绝。

洛尔斯特行长说:“你的意思是，她要走就让她走是吧？然后再去招新的人来顶替她？工资还可以减几百阿尼？”

副行长摆出大义凛然的样子，他说:“对，我就是这个意思！这小妮子以为自己很了不起是吧？能代替她的人大把大把的！喀布尔市里面什么都缺，就是不缺人才！我们不能被她要挟了啊！我早就想把她裁掉了！反天了不成？”

洛尔斯特行长问:“你还记得吉安娜不？”

“记得啊，怎么啦？”副行长说道。

“她走了是无所谓，反正还没有转正。但卡洛琳不能走啊！她那么的优秀！为什么优秀的员工最先离职？因为他们有更好的选择！良禽择木而栖，当付出和收获不成正比的时候，自然没有再待下去的必要。”行长说道。

副行长回道:“我们不能被要挟！相信我，还会有更好的人才，能胜任大堂经理的职位的！”

“你知道个屁！裁员裁到大动脉懂不懂？人家挖墙角先来挖柱子，把柱子给挖走了！现在倒好，把承重墙都给挖了！那些跑业务什么的，你亲自上吗？”洛尔斯特行长怒骂道。

副行长还是一副死猪不怕开水烫的样子:“没事的行长！我们继续招人就行！大把的人挤破头想来我们这里上班！离开了她卡洛琳，难道银行就运行不下去了吗？”

“那你能确定招来的人，能够在一个季度，揽储6600万阿尼？敢不敢打包票？要是完不成，信不信我把你给干掉，或者是调走到另外一个片区？你自己的任务都还没有完成吧？”洛尔斯特行长觉得自己有必要敲打一下他。

副行长的揽储任务一般2亿阿尼往上，做不到的惩罚除了降工资外还会降级，所以他的压力也不小。

也就是这家伙必须保证在一季度，完成揽储任务2亿+6千6百万，没有完成的话，洛尔斯特行长是真的会把他干掉的！

副行长有点心慌慌，自己的任务还没有完成，还要保证下属的任务完成，亚历山大啊！所以他默不作声，因为不知道该怎么回答。

洛尔斯特行长继续敲打他:“你要知道，卡洛琳离职也有你的原因。她说你老是骚扰她，让她不胜其烦。你自己要懂味，别让我为难！”

“我...我只是正常的关心员工而已。这小妮子真是太把自己当一回事了！轻轻碰一下就叫骚扰？也太玻璃心了吧？这样的员工要她何用？”