第三十六章 签约新合同

xyg的经理和领队俩个人找xyg的专属律师打印惊蛰的新合同。

这是属于xyg首发队员的合同,违约金高达二百万。

以前惊蛰签的是替补合同违约金才一百万,现在惊蛰成为首发队员违约金也上升了。

不过惊蛰的待遇在xyg还是最低的,毕竟惊蛰刚转首发。

xyg俱乐部还有张大仙本人在惊蛰身上注入的资源并不多。

所以惊蛰的违约金也不高。

在经过专业律师的再三研究后,一份专属于惊蛰的合同出炉。

一式俩份,上面不光包括违约金还有惊蛰成为首发的各种待遇比如提高五险一金,以前惊蛰是五险一金现在是六险一金。

首发的待遇就是不一般,还有基础工资从每个月的一万涨到三万直接翻了三倍。

不光是这些还有各种隐形福利比如生病了俱乐部报销还有固定的团建、俱乐部还给选手本人上保险各种意外险等等用来保障选手以后的生活。

只要你在xyg待一天,xyg永远都会照顾这名选手。

剩下的小福利更是数不胜数,首先就是老板张大仙酷爱发红包,还有固定的团建旅游,过年甚至还有组团旅游可以带亲属一起。

到了节假日会有过节费等等,更不用说平日里俱乐部发的各种生活用品,首发选手还有伙食费。

这些都是为了方便选手的衣食起居,毕竟选手们都是夜猫子每次打完训练赛已经深夜了。

总不能还雇一个专门晚上做饭的阿姨吧,阿姨也熬不了夜呀。

年轻人身体好没问题,上了年纪的阿姨可不行。

针对这种情况xyg推出伙食费,每位首发都有固定的伙食费就是用来晚上点外卖或者是胃口不好自己可以买点自己想吃的改善伙食。

xyg是一家非常人性化的俱乐部。

要知道xyg的待遇可是对标kpl一流队伍的,他们虽然是k甲队伍没有获得kpl永久席位。

但是张大仙并不觉得xyg的队员们比kpl的差。

对于张大仙来说这些东西能花几个钱,只要选手们打出好成绩这些都不算什么。

就连张大仙平时发红包的钱都比他们工资高了。

遇上比赛日,xyg的首发们工资几乎翻倍。

xyg的主教练杨鑫甚至开玩笑道:“如果自己再年轻几岁肯定来xyg当选手打比赛。”

“待遇太好了。”

毕竟kpl以前传过某知名大牌俱乐部竟然给自家首发开一万的工资。

这种待遇也太差了,要知道kpl一名选手的最低挂牌价格是50w。