通过精心塑造自身的人格魅力来吸引众多的追随者，凭借无可比拟的人格魅力让周围的人心甘情愿地心悦诚服，这是一位卓越的领导者、一位杰出的领袖所拥有的最大的“阳谋”。

那么，究竟如何塑造帝王级别般的人格魅力呢？主要包括以下五个重要的方面：

其一，要志向远大

马斯克豪情壮志地宣称要引领人类成为真正的星际物种。

乔布斯掷地有声地言道：“你是想跟着我改变世界，还是继续去卖那毫无意义的糖水？”

马云坚定不移地表示：“我们的竞争对手从来不在国内，而是远在大洋彼岸的硅谷。”

拥有宏伟远大志向的人，自然而然地散发出强烈的吸引力，宏大的志向意味着广阔的格局和视野。

刘备年至三十，仍旧在街头贩卖草席为生，然而为何关羽和张飞在初次见到他时，就毫不犹豫地甘愿追随于他？其关键原因就在于他心怀匡扶汉室、拯救天下苍生的远大志向。

试想一下，如果您所追随的老板并非以推动公司成功上市、垄断全球市场为宏伟目标，仅仅年入几百万就感到心满意足，进而开始肆意地更换豪车、豪宅，甚至更换伴侣；那么，您还会拥有积极加班、努力拼搏的动力吗？

如果您所信赖的领导，尚未到五十岁就选择消极躺平，遇到重大事情不愿意主动承担责任，艰巨的任务不愿意勇敢接手，开始充当起甩手掌柜，您还会拥有全心全意追随他的心力吗？

拥有宏大志向的人，目光长远而深邃，他们从不会在意身边那些微不足道的蝇头小利，也不会去计较一时的得失荣辱。

杜月笙年轻的时候，不过是个在街头卖梨的微不足道的小混混，一次偶然的机会立下了显着的功劳，黄金荣的妻子奖赏他两千块大洋，他却在转眼间就将这笔巨款慷慨地分给了兄弟们。

要知道，当时他的家庭境况极为贫寒，两千块大洋足以在繁华的上海购置一套舒适的房产。

正因如此，黄金荣的妻子果断断言：“这是个能够成就惊天大事之人。”于是开始全力以赴地对他进行悉心培养和大力提拔。

小主，

假设一个人在食堂的自助餐区域，长时间挑挑拣拣水果，即便明知吃不完也要拿走很多；单位招待时使用香烟，偷偷地往自己兜里塞上两盒，办公用品打印纸也顺手往家里拿；为了夸大报销的金额，连几十块、几百块的小便宜都绞尽脑汁地想要占取。

这样的人，又怎么可能具备令人折服的魅力呢？

其二，要气度宏大

在众多的皇帝当中，开国皇帝往往是最富有个人魅力的，这究竟是为何呢？

首先，他们拥有称帝的高远志向，其次，他们普遍较为大度豁达，敢于果断地作出郑重承诺，心甘情愿地分权分利，全力成就他人。

项羽，空有匹夫之勇，却怀有妇人之仁。手中的官印都被摩挲得光滑平整了，都始终舍不得封赏出去。

而刘邦，善于运用张良在营帐中精心谋划，即便远隔千里也能够决胜千里之外；任用萧何稳妥地安抚后方，确保粮草能够源源不断地供应；任用韩信统领百万雄师，征战沙场攻无不克、战无不胜。

这便是非凡的气度，愿意全力成就他人。然而，在我们身边的绝大多数人，甚至连容纳他人的基本气量都极度稀缺。

与他人一同抬起桌子时，总是提心吊胆地害怕自己吃亏，故意偷懒而不使出全力；

帮助别人一个小小的忙，就迫不及待地急切期望能够得到丰厚的回报；看到别人做得比自己出色，内心就充满了不悦，嫉恨的情绪毫不掩饰地全部挂在脸上。

您愿意与这样心胸狭隘的人共同合作做事吗？

此前，有读者朋友向我咨询，与他同期、同学历进入公司的同事，备受领导的器重，即将被提拔为自己的上司，内心感到无比难受，不知究竟该如何是好？

办法无外乎两种：要么毅然决然地辞职离开，要么勇敢地展现出自己的豁达气度去欣然接纳，将目光放得长远一些，毕竟世事无常，三十年河东，三十年河西。

如果您能够仔细入微地观察，就会发现那些在团队中备受欢迎，总是能够轻而易举地获得他人坚定支持与积极合作的人，通常都具备这样的可贵气度：

暂且不说像宋江那般仗义疏财，但他们至少拥有一种令人钦佩的特质：

当您在与他们的交往过程中占了些许便宜时，他们不仅不会心生不满，反而会乐在其中，绝对不让您感到丝毫的内疚，而他们自己却从不占您的便宜。

您帮助了他，他会天天心怀感恩，铭记于心，他帮助了您，却绝口不提，仿佛从未发生。

其三，要意志坚定

康熙究竟为何选择雍正呢？

用七个字来精准概括：坚刚不可夺其志。

作为一位领导者，我们时常提及要恩威并重，“恩”的部分已然进行了阐述，那么“威”究竟从何而来呢？

“威”并非依靠强大的武力进行威慑，而是来源于您坚定不移的立场，强大的原则性，以及公正无私的做事风格。

雍正帝在位期间，大力推行改土归流、耗羡归公，建立养廉银制度等一系列重大举措，每一项都严重损害了强大士绅集团的既得利益，但无论遭遇多么巨大的阻力与强烈的反对，他始终坚守自己的立场，坚决强制推行，正是因为如此，才造就了所谓的康乾盛世。

倘若您在做事时总是犹豫不决，面对反对的意见轻易地发生动摇，时常陷入自我内耗和纠结的困境之中，束手束脚，总是在不同且相互矛盾的观点之间颠沛流离、举棋不定，那么您又有何威严可谈？又有何魅力可言？

其四，要精神充沛有激情

有的人每天辛勤工作十六个小时，从事送快递这样高强度的工作，还能够抽出宝贵的时间复习诗词，积极参加诗词大会；有的人仅仅工作八个小时，就已经疲惫不堪，倒头便呼呼大睡。

有的人加一个夜班就难以承受，两三天都萎靡不振，无精打采；

有的人天天陪客户喝酒唱歌到深夜，第二天开会时依然精神抖擞，充满活力。

首先，身体虚弱的人难以承担巨大的财富和重任。

您若没有健康良好的身体，没有积极向上的精神面貌，就根本不可能具备独特的魅力。

其次，要对自己所从事的事业充满无限的热情，满怀激昂的激情，拥有强烈的主人翁心态。

马云说：“能做996是一种巨大的福气，很多公司、很多人想996都没有机会”。这句话本身其实并没有错误，错就错在不应该对广大公众说，不应该对那些仅仅只有打工心态的人说。

这句话只能对创业者说，对那些拥有强烈事业心的人说，或者对自己说。

您若是对员工说这样的话，那无疑就是在进行 PUA。

反之，如果您想要全力打造属于自己的伟大事业，最好不要排斥这个观点。那些成就非凡大事的人，都是在正常工作的八小时之外赢得成功的。

一个帝王、一位领袖、一代创业先锋，在刚刚起步的时候，哪一个是仅仅满足于 996？都是 007，甚至全家都跟着 007 全力以赴，您去翻阅任何一本名人传记，有谁会去纠结家庭与事业之间的平衡呢？

小主，