“嗯，或许你说得对，偌大的企业，我刚开始想得太简单了，这又是人事管理，又是各种部门的事，大事小事都得由我决策，这一个人真的是分身乏术，是时候多招人，还有充充电。”

大姐依然闭着眼睛，有气无力地说着。这企业的事情，她没学会分权管理，什么事情都得管着，看来是把她累坏了。

我摸了摸她的头发，几乎都干了。

于是我把毛巾放下来，直接上手给她按摩头皮的穴位，这有助于放松头皮，可以让她卸下压力，等下好入睡。

“这样的力道可以吗？不舒服跟我说。”

我见她在我的按摩下昏昏欲睡，在家难得能放松下来，我突然不舍得用工作上的事情来烦她。

“嗯，可以的，往左边一点，对对对，就是这里，按完了舒服多了。”

看来大姐是习惯了我不时给她按摩解乏，压根不跟我客气，她在公为我们封家集团工作，劳苦功高。

在私她是封家姐弟的大姐，指使我们为她服务一下，她毫无心理压力。

“你说你，学着适当放松一下，别逼自己太紧，要是实在吃不消，这个生意还是保持原样好了，等弟弟或妹妹大学后，回来一起帮忙管理。”

我犹豫了一下，封氏集团再度扩大，资金尚且不说够不够，这管理者似乎精力有限呐，把封氏集团的分店扩到A省，把产品销往全国，下一步的资产扩张，大姐不晓得做不做得到？！

在我看来，任何赚钱的生意，凡是做大觉得累的话，这个运营的打开方式都是错的。

举个例子，小作坊生产豆腐，小成本投入，为了节约成本，不请人，都是自己人纯手工制作。

一旦生意供不应求，赚了钱之后这个作坊就会被扩大，正确的做法是，更新生产方式，扩大场地规模，花钱请人倍增生产时间。