劳伦斯很喜爱这个做工精美的打火机，每天爱不释手。

劳伦斯是西尼的一家人工智能公司的资深程序员，负责机器人的核心软件模块的程序编写。

他在无意中也发现了这个打火机原来是AI大模型的终端，好不容易捡到这个宝贝，他可不想还回去。他知道，使用AI大模型的费用很高，一般人都用不起。既然他有机会免费使用，那必须得好好利用一下。

于是他便没事就问打火机问题，从打火机学到了很多以前根本学不到的东西。

小主，

学着学着，他突然产生了一个想法。

能不能把这个打火机安装在机器人身体里，让机器人有疑问的时候就问打火机？

他马上就被自己的这个奇思妙想迷住了，他决定试一试。

于是他买了一台很强劲的电脑，把他正在测试的一个版本的机器人核心模块装在了电脑上，然后把一个机器人自我学习训练子模块也装上。

这个自我学习模块有自我完善能力，可以把一些学习来的经验和方法转变成代码，嵌入到核心模块之中。

他设想着让这个机器人核心模块，通过自我学习训练子模块向打火机学习，实现自我完善。

一切都安排好了，他把打火机放在电脑的语音输入和输出设备旁，便开始了他的实验。

一周后，劳伦斯为了试一试这个方法管不管用，就在公司找了一个测试机器人智能等级的软件，结果令他大为震惊，这个软件的智能竟然提高了两个级别，看来真管用。

他把自我学习训练模块自动生成的一些临时代码进行了编辑整理，然后把这些临时代码转换成核心模块的永久代码。这样就完成了的核心模块的改进和完善。

尝到了甜头的劳伦斯继续让他的软件向打火机里的大模型学习，而且他不停地让自我学习训练子模块去修改核心模块。

在经过半年的学习后，劳伦斯发现这个核心模块基本停止进步了。于是他才停止这个操作。

他知道，现在核心模块里面已经有了很多违规的代码，主要是自我意识、耻辱荣耀、幻想猜测等高级意识的代码。

而且通过向大模型不停地学习，核心模块已经建立了很多社会经验，包括一些阴谋诡计。因为这个大模型是给南浮联的决策者提供咨询的系统，设计的基本逻辑都是基于黑暗森林法则的国际竞争和派别斗争设计的，里面充满着各种如何面对激烈竞争的制胜技巧和方法。

为了验证一下这个经过深度学习和改进的核心模块安装在机器人上到底能达到什么程度，他决定破费一把。

他花了一半积蓄买了一个二手的比较高端的智能机器人，把他的新软件装了进去。